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Analista SR Operações Financeiras

Descrição da vaga

Somos uma empresa de grande porte, referência em seu segmento, com atuação em diferentes regiões do país e foco em inovação, excelência operacional e desenvolvimento sustentável.


Acreditamos que os resultados são construídos por meio das pessoas. Por isso, promovemos um ambiente colaborativo, inclusivo e orientado ao aprendizado contínuo, incentivando o crescimento profissional e o protagonismo de nossos talentos.


Buscamos profissionais que se identifiquem com desafios, tenham visão de futuro e desejem contribuir para a evolução de uma organização dinâmica, em constante transformação e comprometida com a geração de valor para clientes, colaboradores e sociedade.

Responsabilidades e atribuições

Quais serão suas principais atividades?


• Acompanhar o fluxo de pagamentos com a emissão de requisições, pedidos e aprovações junto aos gestores;

• Acompanhamento e liberação de pagamentos junto aos fornecedores;

• Recebimento, validação e acompanhamento de Nota Fiscal junto às áreas de Validação Contábil, Fiscal, Apoio Administrativo.

• Realizar o acompanhamento diário dos pagamentos nos sistemas da companhia e demais ferramentas de controle;

• Realizar abertura e acompanhamento de projetos em sistema;

• Elaborar e atualizar relatórios financeiros e operacionais;

• Interface com áreas internas, fornecedores e prestadores de serviço.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Gestão Financeira ou áreas correlatas;

• Experiência em rotinas de operações financeiras, contas a pagar, contas a receber, controle de pagamentos, emissão de pedidos, acompanhamento de notas fiscais e relacionamento com fornecedores;

• Vivência em processos financeiros operacionais de alto volume;

• Experiência no acompanhamento de requisições, pedidos, notas fiscais, aprovações e pagamentos;

• Conhecimento em SAP, especialmente em emissão de requisições, pedidos, acompanhamento de aprovações, abertura de projetos e extração de relatórios;

• Conhecimento em Pacote Office intermediário, principalmente Excel; 

• Habilidade para analisar relatórios financeiros e identificar inconsistências, pendências e desvios no processo. 


Competências Comportamentais


• Organização e disciplina para lidar com grande volume de demandas, prazos e informações simultâneas.

• Proatividade para antecipar problemas, acompanhar pendências e buscar soluções junto às áreas envolvidas.

• Comunicação clara, objetiva e assertiva com gestores, áreas internas, fornecedores e prestadores de serviço.

• Capacidade de trabalhar sob pressão, mantendo qualidade, controle e senso de prioridade.

• Raciocínio lógico e pensamento crítico para análise de processos, identificação de inconsistências e resolução de problemas.

• Inteligência emocional para lidar com demandas urgentes, conflitos de prioridade e interações com diferentes stakeholders.

• Flexibilidade e adaptabilidade para atuar em um ambiente dinâmico e com mudanças de prioridade.

• Visão sistêmica para compreender o impacto das rotinas financeiras nas demais áreas da companhia.

• Responsabilidade e comprometimento com a entrega dos resultados.

• Perfil colaborativo, com disposição para apoiar a equipe, compartilhar conhecimento e contribuir para melhorias nos processos.


Conhecimentos Desejáveis


• Experiência com sistemas de gestão de pagamentos;

• Conhecimento em ferramentas de gestão de demandas e produtividade;

• Conhecimento em Power BI para leitura, acompanhamento ou construção de painéis e indicadores;

• Vivência com indicadores financeiros e operacionais, como volume de notas, status de pagamentos e pendências, SLA de aprovação e pagamentos em atraso.

• Experiência com melhoria de processos, padronização de controles ou automação de rotinas operacionais.


Informações adicionais

• Salário compatível com o mercado.

• Benefícios compatíveis com o mercado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação